人才招聘

招聘流程
1.我們公司的招聘流程分為五個(gè)環(huán)節:投遞簡(jiǎn)歷、簡(jiǎn)歷篩選、招聘經(jīng)理和用人部門(mén)初試、人力資源總監和總經(jīng)理復試、通知報到。
2.接到報到通知后,您將參加為期7-15天的入司培訓,培訓合格后由行政人事部組織到用人部門(mén)正式上崗。
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